Z ložnice vyšla rozcuchaná Penny následovaná Rajeshem Koothrappalim oblečeným jenom v prostěradle.

• Leonard: Co se to tu děje?
• Penny: (se smíchem na rtech) Eh, není to tak, jak to vypadá.
• Sheldon: (udiveně) A jak to vypadá?

- Teorie velkého třesku, 5. řada, 1. díl - The skank reflex analysis

Jestli telefonní kontakt má své výhody, o to lepší komunikační nástroj je osobní setkání. Ale jestli telefonní kontakt přináší své zádrhele, pak osobní kontakt přináší potíže o to větší.

Tahle skupina headhunterů mi odhalila mimo jiné jednu krutou pravdu: zapomeňte na všechny poučky o kvalitním motivačním dopise. Nikdo ho nečte.

V rámci tématu vařených nudlí musím dát k lepšímu asi půl roku starý mailový rozhovor. Problematiku vystihuje naprosto přesně.

Máte-li alespoň trochu pozorovací talent, jistě jste si všimli, že sportovci, kteří v soutěži skončí třetí, mají radost, zatímco sportovci na druhém místě jsou zklamáni. Vysvětlení je jednoduché: ten na třetím místě se srovnává se soupeři, kteří se umístili pod ním, zatímco ten druhý se srovnává s vítězem. Anebo jednodušší vysvětlení: ten třetí svůj poslední zápas na turnaji vyhrál, ale ten druhý svůj poslední zápas prohrál.

Hint k názvu: zkuste si přeložit slovo "čížek" do němčiny a trochu ho upravte. Nic? tak další hint: po úpravě dostanete jedno známé slovo brněnského hantecu...

Headhunter potřebuje tebe více, než ty potřebuješ jeho.

- Liz Ryan

Nevím, co je to za ženskou, ale na LinkedIn publikuje dost dobré články, jak dát práci a pracovnímu prostředí lidský rozměr.

Na první pohled by se zdálo, že se seriálem o headhunterech pouštím na tenký led. Když se ale podíváte do mé projektové reference, najdete tam pouze jednu firmu, kterou mám zprostředkovanou headhunterem. Poznáte ji snadno: ty ostatní byly (nebo jsou) lepší.